En utilisant notre site, vous consentez à ce que des cookies soient utilisés à des fins d’analyse, de pertinence, et de publicité. Modifiez vos préférences.

Insuffler, stimuler et maintenir l'esprit d'équipe

Share
formation-team-building

Se former au Team-Building

La présence d’équipes collaboratives est un grand avantage concurrentiel pour une entreprise. Au-delà de la performance, le véritable travail en équipe favorise soutien et apprentissage mutuels, pour générer à la fois appartenance et engagement.

Une équipe qui gagne, c’est une équipe qui poursuit un objectif commun, qui a des valeurs partagées et qui est mobilisée par un leadership affirmé. Cet atelier permet d’expérimenter les pratiques de la construction d’une équipe collaborative.

  • Durée :2 jours
  • Pour qui :Manager expérimenté souhaitant faire un saut significatif dans sa carrière
  • Lieu :Paris
  • Tarif :1490€ HT
  • Langue :Français

Objectifs

  1. Utiliser les forces et les motivations de chacun pour maximiser la performance de l'équipe
  2. Actionner une gamme étendue de comportements pour maintenir la motivation et la concertation de l'équipe
  3. Mettre en perspective l'attitude "mon équipe et son impact" plutôt que "moi et mon impact"
  4. Savoir remobiliser une équipe démotivée

Programme

Identité individuelle et collective

  • Connaître les compétences de chaque membre de l’équipe
  • Optimiser le niveau de motivation de chacun
  • Créer une équipe fondée sur l’authenticité, les valeurs, les forces et tenant compte de la vulnérabilité de chacun

Maîtriser les postures clés qui amènent l’équipe à collaborer

  • Développer votre capacité d’écoute et votre curiosité vis-à-vis des autres
  • Savoir rendre transparents « la situation », « le comportement », et « l’impact »
  • Construire la confiance en au sein de l’équipe 

Trouver un juste équilibre entre communication formelle et communication informelle

  • Communiquer avec une clarté d’intention pour générer l’impact souhaité
  • Susciter les échanges pour envisager les situations sous des perspectives différentes
  • Faire exprimer les appréhensions et en tenir compte dans la réalité

Faire vivre et développer l’esprit d’équipe

  • Elaborer le projet d’équipe
  • Comprendre à la fois l’impact de chacun et l’impact de l’équipe
  • Partager les bonnes pratiques qui permettent l’émergence d’une équipe synergique

 

Méthode pédagogique :

Principalement expérientielle avec des activités interactives dans un environnement sécurisé

Intervenants

  1. Intervenant(s)
    Jane

    Après une carrière de Manager dans le secteur des télécommunications aux Etats-Unis pendant près de 10 ans, Jane est devenue Consultante et Coach,  elle accompagne les managers et les équipes dirigeantes face à la problématique du changement et réalise des formations au Leadership, Team-Building et  la communication professionnelle.

Intéressé(e) par nos formations ?

Téléchargez nos catalogues
Sélectionnez le ou les catalogues.
Select the catalogs.
  1. Catalogue Complet
  2. Catalogue complet Brochures Programmes certifiants 2016
  3. Catalogue Programmes courts 2016
  4. Catalogue Programmes courts Communication, Leadership et Management
  5. Catalogue Programmes courts Innovation et Business
  6. Catalogue Programmes courts Projets Systèmes
  7. Catalogue Programmes courts Sciences et Techniques

Veuillez remplir le formulaire ci-dessous. Vous recevrez votre catalogue directement dans votre boite email.
Please fill out the form below to receive your Catalogue by email.

Télécharger / Download
Téléchargement de la plaquette / Download the booklet

    Veuillez remplir le formulaire ci-dessous. Vous recevrez votre catalogue directement dans votre boite email.
    Please fill out the form below to receive your Catalogue by email.

    Télécharger / Download

    Please fill out the form below to download the Application File.

    Download