Durabilité et performance économique : l’École Polytechnique Executive Education au cœur des enjeux de transformation

Gouvernance, temporalité, changement culturel : des clés essentielles

Trois facteurs expliquent les tensions apparentes :

• Temporalité : la rentabilité durable s'exprime sur le long terme, à l’inverse des attentes de rendement court terme.
• Définition de la performance : une croissance positive n’est pas toujours perçue comme performante si elle est inférieure à celle des concurrents.
• Culture : selon les contextes géographiques et économiques, la durabilité est vue comme une contrainte ou une opportunité.

Du point de vue d’un actionnaire de long terme comme l’État, la durabilité ne peut être dissociée d’une stratégie d’investissement viable. La mise en œuvre concrète dans l’entreprise — à travers des budgets carbone, des critères dans les appels d'offres, ou la rémunération des dirigeants indexé sur la performance extra-financière — est décisive.

Il est donc important de comprendre que la réussite de cette transformation repose sur plusieurs leviers fondamentaux :

• La gouvernance : intégrer des critères ESG dans la rémunération des dirigeants est un facteur clé de succès, comme le montrent les travaux de recherche récents.
• La formation : développer les compétences des dirigeants, des administrateurs et des équipes opérationnelles sur les enjeux de durabilité est indispensable pour accompagner les changements de modèle économique.
• Le pilotage opérationnel : traduire les ambitions stratégiques en indicateurs concrets (budgets carbone, indicateurs de décarbonation, achats responsables) est essentiel pour rendre la transition tangible.

Un changement de paradigme inévitable... et déjà amorcé

Si certains discours récents remettent en cause la pertinence des politiques ESG, les intervenants s’accordent : le mouvement est enclenché.
Dans le monde entier, les grandes entreprises — notamment aux États-Unis et en Chine — publient massivement des rapports ESG, parfois au-delà des exigences réglementaires locales.

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